УЧЕБНЫЙ ПЛАН
| №№ п/п | Наименование курсов, предметов, тем | Количество часов |
|---|---|---|
| 1. | 1. Теоретическое обучение | 80 |
| 2. | Общетехнический курс | 16 |
| 3. | 1.1 Основы материаловедения | 8 |
| 4. | 1.2 Основы электротехники | 4 |
| 5. | 1.3 Охрана труда, электробезопасность и пожарная безопасность | 4 |
| 6. | Профессиональный курс | 60 |
| 7. | 1.4 Инструменты и приспособления, используемые при погрузочно-разгрузочных работах | 12 |
| 8. | 1.5 Требования, предъявляемые к безопасной эксплуатации оборудования и инструмента | 16 |
| 9. | 1.6 Работа с использованием подъёмно-транспортного оборудования | 16 |
| 10. | 1.7 Погрузка, разгрузка, перемещение вручную, штабелирование грузов | 8 |
| 11. | 1.8 Порядок сортировки грузов | 8 |
| 12. | 2. Производственное обучение | 40 |
| 13. | Итоговое тестирование | 4 |
| Итого: | 120 | |
Курсы подсобного рабочего в Москве
Хотите повысить универсальность и эффективность персонала? Запишите сотрудников на курсы «Подсобный рабочий» в Москве! Наши программы разработаны для компаний строительной, производственной и коммунальной отраслей, чтобы обеспечить базовые навыки и оптимизировать процессы.
Почему обучение выгодно?
Подсобные рабочие выполняют вспомогательные задачи, повышая эффективность основных процессов. Обучение улучшает их универсальность и снижает риски ошибок.
• Экономическая выгода: квалифицированные рабочие ускоряют выполнение задач и сокращают затраты. Средняя зарплата — до 80 000 рублей.
• Стабильность кадров: обучение повышает лояльность и снижает текучесть.
• Соответствие стандартам: программы включают требования безопасности и организации труда.
• Гибкость программ: адаптация под задачи вашей компании.
Что делает подсобный рабочий?
Специалист выполняет вспомогательные работы: транспортировка материалов, уборка объектов, помощь основным специалистам. Работа требует физической выносливости и соблюдения норм безопасности.
Что включает программа обучения?
Курсы подходят для новичков и сотрудников, стремящихся расширить компетенции.
- Практическая подготовка: работа с инструментами (лопаты, тачки) и материалами, соблюдение техники безопасности.
- Теоретические основы: основы организации труда, стандарты безопасности и санитарии.
- Ситуационный тренинг: решение кейсов, таких как организация рабочего пространства на объекте.
- Гибкий график: обучение в удобное время.
- Официальные документы: свидетельство, удостоверение и протокол проверки знаний, зарегистрированные в ФИС ФРДО.
Длительность: от 60 часов для начального уровня. Стоимость обучения: 3500 рублей за сотрудника, с корпоративными скидками.
Кому подходит обучение?
• Новички без опыта.
• Сотрудники смежных профессий для расширения компетенций.
Требования: возраст от 18 лет, образование — от 9–11 классов.
Как начать?
Свяжитесь с нами для разработки индивидуального плана обучения и укрепите позиции вашей компании!
